Пять принципов легли в основу планировочной организации пространства нового офиса. Так, новаторству соответствует зона переговорок, универсальности - общее рабочее пространство, балансу - зона отдыха и приема пищи, осознанности - кабинеты руководителей, Ясным приоритетам соответствует зона кофепоинта, которая расположена в самом центре, где в кулуарах обсуждается все самое главное, что происходит в компании.

Такое распределение функциональных зон задает цикл взаимодействий внутри компании, что помогает идти по пути бесконечного роста и улучшений. Так у нас появилась идея ленты Мебиуса, которая являет собой отражение главной ценности компании к бесконечному росту и совершенствованию. Мы дали ей название лента «СО».

Мы считаем, что все эти новые идеи и смыслы требуют разработки уникального внутреннего стиля бренда компании - в нашем случае логотип нового офиса - как нового видения на подход к созданию единой стилистики интерьеров офисов Совкомбанка.

За основу нового логотипа мы выбрали аббревиатуру «СО»

Главный принцип выбора логотипа - это его созвучность с названием банка, первые его две буквы безусловно станут отражать принадлежность нового офиса к Совкомбанку .

Почему «СО»?